- Orientação e controle da aplicação dos preceitos da Consolidação das Leis do Trabalho, bem como aqueles atinentes à Previdência Social, “PIS”, “FGTS” e outros aplicáveis às relações, de emprego mantidas pelo condomínio;
- Orientação trabalhista de cunho administrativo e jurídico;
 - Orientação previdenciária de cunho administrativo;
 - Atendimento das demais exigências previstas na legislação, bem como de eventuais procedimentos de fiscalização.
 - Confecção da folha de pagamento de funcionários e das guias referentes aos encargos sociais (INSS, FGTS, PIS, afins);
-  Assessoria ao síndico na contratação de seguros para os funcionários.